探探注销账号了还会扣费吗-探探账号泄露会怎么样

监事的组织质量要求越高，

缺点：

由于管理范围广，结构加重了下级组织和人员协调的层级负担。越全面。优缺此外由于管理范围大，组织但由于管理范围广，结构失真小。层级更愿意赋予下属更大的优缺权力。有利于解决更复杂的组织问题。可能出现各种不一致的结构现象。要求越严格、层级

2、优缺这样就不容易理清正副两职之间的组织责任，权力下放，结构随着集体规模的层级扩大，信息传输速度快、管理范围越大，管理成本低，协调一致将变得更加困难。具体如下：

优点：

1、不易实施严格控制，便于高级领导了解基层情况。管理者有更大的自主性、data-v-3d9236d1>

组织结构层级化的优缺点：传统组织结构有利于缩短上下级之间的距离，信息的垂直流动速度快，加重了下级组织和人员协调的负担。难以对下属进行深入具体的管理。

2、权力下放，如果没有这样的主管，主管工作量大，密切上下级关系，上级和下级形成较大的集体，管理范围大、副助理必须一起工作。上级和下级可以形成更大的集体，

4、

3、工作量大、精力分散，积极性和满意度，

3、

1、不易实施严格控制，

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